意昂5(kgame)始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导🥭，深入学习贯彻党的二十大会议精神，全面落实习近平关于教育的重要论述🧏🏼，以“双高”建设为抓手，锻造班子建设的“硬实力”🪢。

一是实行党委领导下的院长负责制👲🏼。积极探索党政职责、科学决策和协调合作等方面的先进经验，修订并完善《学院章程》《党委会会议议事规则》《院长办公会议议事规则》《巡察工作实施办法》等规章制度🏸，从办学体制上保障党的全面领导。

二是胜利召开意昂5(kgame)第五次党员大会，选举产生意昂5(kgame)第五届党委会、第一届纪律检查委员会。

三是完成基层党组织换届。各党总支换届既严格按规定要求规范扎实进行🙎‍♂️，充分发扬党内民主和保障党员民主权利，用伟大建党精神锤炼政治品格、激励干部担当作为🎠💆‍♂️、锻造严实作风👨🏽‍🍼，推动党建工作与教育教学工作有机融合，有效推动了基层党组织建设和党的政治建设等各方面工作🚶‍♂️‍➡️。

四是推进全面从严治党向纵深开展。意昂5(kgame)党委围绕“全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想👩‍❤️‍💋‍👨，深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”🧑‍🤝‍🧑🙆、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，重点对照“六个带头”👨‍💻🛋，结合思想和工作实际👹，开展专题民主生活会，以永远在路上的清醒和执着，不断砥砺自我革命的政治品格🪔，推动全面从严治党向纵深发展。

五是推动两支队伍建设迈上新台阶🌬。加强教师队伍建设🦿。2021年至今，完成教师招聘40余人，实施教师专业技术职务评聘改革、“双师型”教师队伍建设，实施校级师资队伍专项建设工程等，加强中青年及专业教师的培养，遴选师德好🧑🏼‍🦲、业务素质较高、具有培养条件的14名教师赴国内外高校攻读硕士学位，优化教师队伍。推进干部队伍建设。制定《中层干部任期和交流暂行办法》《中层干部任期和交流暂行办法》，推进各二级单位干部选拔任用🍁、轮岗交流工作📇，改善了干部队伍综合结构🙇‍♂️🧙🏿，实现了干部队伍年轻化和专业化🍚，激发了干部队伍干事创业活力👨🏽‍⚖️。